Die Anforderungen an die Personalabteilung haben sich verändert. Beispielsweise hat sich die Zahl der Bewerber in der Rekrutierung dramatisch erhöht. Es fällt schwer, da noch die Übersicht zu behalten. Wird dann ein neuer Mitarbeiter oder Mitarbeiterin eingestellt, gibt es eine Vielzahl von Aufgaben, die in den Abteilungen abgearbeitet werden müssen. Gleiches gilt, wenn ein Kollege oder eine Kollegin das Unternehmen verlässt.
Das SharePoint MitarbeiterPortal unterstützt sowohl die Abläufe in der Personalabteilung, als auch die abteilungsübergreifenden Prozesse. Von der klaren Formulierung der Anforderung über die Personalbeschaffung, Aus- und Weiterbildung bis hin zum Austritt - den kompletten Mitarbeiter-Life-Cycle.
Module
Urlaubsantrag
Krankmeldung
Personal-Services
Mitarbeiterstamm
Vertrags-Management
Life-Cycle
Bewerber-Management
Wissenskarten
Stellenanzeigen